Osoigo Next-ek adinaren kudeaketa errazten du enpresetan

Osoigo Next-ek adinaren kudeaketa errazten du enpresetan

Osoigo Next enpresak, erakundeetan adina kudeatzeko parte-hartze plataforma digitala aurkeztu du Donostian, Pr4 tecnología social enpresarekin batera garatu duen programa da. ADINBERRIk diruz lagundutako proiektua da, "Zahartze aktibo, osasungarri eta zentzudunaren erronkak, eta adinekoentzako arreta eta zaintza hobetzea" programaren barne.

Biztanleriaren zahartzeak, eta ondorioz, langileen zahartzeak, erronka handia dakarkie erakundeei. Enpresek beren silverizazio-plana garatu behar dute, adinean aurrera egiteak dakartzan erronkei eta hurrengo hamarkadan aurreikusten den erretiro-boomari aurrea hartu ahal izateko.

Zentzu horretan, Osoigoren Next sortzaile eta COOak, Xabi Muruak, eta ADINBERRIren zuzendari nagusiak, Rakel San Sebastianek, Osoigo Next eta pr4 enpresen proiektua aurkeztu dute Arima hotelean. Jardunaldian, Santi Pisonero soziologoak, Gotzon Bernaola Innobasqueko Berrikuntza koordinatzaile nagusiak, Lander Beloki Mondragon Unibertsitateko Enpresa Fakultateko dekanoak eta Eider Etxeberria Bizipozen-en sortzaileak ere parte hartu dute.

Osoigo Next y pr4 proiektuaren helburua erakundeetan adinaren kudeaketa hobetzea da, hainbat alderdi operatibizatuz eta neurtuz, parte-hartze digitaleko atari baten eta interakzio-tresnen bidez. Horrela, enplegatuek iritzia eta proposamenak sortu ahal izango dituzte, erakundeek senior talentua hobeto aprobetxatuko duten funtsezko puntuak identifika ditzaten eta pertsona horiei beren potentzial profesionala eta gizatiarra ahalik eta gehien garatzen lagun diezaieten.